Beschäftigte mit Buchhaltungsaufgaben (m/w/d) Beschäftigungsumfang bis zu 23 Stunden/Woche

Der Pfarrverband München-Westend sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Beschäftigte mit Buchhaltungsaufgaben (m/w/d) Beschäftigungsumfang bis zu 23 Stunden/Woche.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Registratur und Archivierung
• Rechnungswesen, Buchhaltung, Mahnwesen, Auswertungen, Haushaltsplanung
• Verwaltung und Abrechnung von Stipendien, Kollekten, Sammlungen, Kirchgeld und
• Spenden
• Hausverwaltung (Mietvertragswesen, Nebenkostenabrechnung)

Ihr Anforderungsprofil

• abgeschlossene bürokaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung im Verwaltungsbereich
• einschlägige Berufserfahrung oder spezifische Fortbildung im Sekretariatsbereich
• souveräner Umgang mit PC, Software (v.a. MS-Office) und moderner Bürotechnik
• Organisationsgeschick sowie Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten Ihnen

• einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz
• Vergütung nach ABD (entspricht TVöD)
• Arbeitsfreistellung gemäß ABD am 24. und 31. Dezember
• zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersversorgung,
• Krankenzusatzversicherung und Kinderbetreuungszuschuss

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Post bis spätestens
03.07.2023 per Email an oschulzenahrup@ebmuc.de oder zu Händen des Verwaltungsleiters
Dr. Oliver Schulze Nahrup
an den Pfarrverband Westend, Kiliansplatz 1
80339 München
Anhänge einer E-Mail-Bewerbung können ausschließlich im Pdf-Format berücksichtigt werden.

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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Beschäftigte/n im Pfarrbüro mit Buchhaltungsaufgaben (m/w/d) in Teilzeit (24-28 Stunden/Woche)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Beschäftigte/n im Pfarrbüro mit Buchhaltungsaufgaben (m/w/d) in Teilzeit (24-28 Stunden/Woche)

Sie werden tätig in der spannenden Schnittstelle von Seelsorge und Verwaltung, in der die Steuerung, Koordination und Finanzierung der Aufgaben der Pfarrei zusammenlaufen. Dabei arbeiten Sie eng mit der Verwaltungsleiterin, dem Kirchenpfleger und dem Team im Pfarrbüro zusammen.


Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Buchführung der Kirchenstiftung und des Kindergartens Christi Himmelfahrt
• Unterstützung bei der Haushaltsplanung, beim Erstellen des Jahresabschlusses sowie bei der
• Überwachung des Haushaltsplans der Kirchenstiftung und des Kindergartens
• Begleitung und Abrechnung von Reparaturen und Baumaßnahmen
• Vertretung und Mitwirkung bei den allgemeinen Sekretariatsaufgaben, Korrespondenz, Telefondienst,
• Parteiverkehr und bei der Öffentlichkeitsarbeit
• Zusammenarbeit mit den kirchlichen Gremien (Kirchenverwaltung, Pfarrgemeinderat …)
• Kooperation mit dem Erzbischöflichen Ordinariat (Personalverwaltung, Anträge, Zuschüsse …)

Sie bringen mit:

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung
• souveräner Umgang mit PC-Anwenderprogrammen und moderner Bürotechnik
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Verantwortungsbewusstsein, Diskretion, Sorgfalt und selbstständige Organisation der Arbeit
• Freundlichkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team und am Umgang mit Menschen
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten

• eine vielseitige, eigenverantwortliche und selbstständige Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima
• kollegiales Arbeiten im Team in einer lebendigen Gemeinde
• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit Vergütung gemäß ABD (entspricht TvöD)
• Zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersversorgung und Kinderbetreuungszuschuss

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen das Pfarrbüro und Frau Dr. Verena Rode als Verwaltungsleiterin der Pfarrei Christi Himmelfahrt und des Pfarrverbandes Trudering gerne zur Verfügung.

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 22.06.2023
per Post oder E-Mail (vrode@ebmuc.de) an die
Katholische Kirchenstiftung Christi Himmelfahrt
Waldschulstr. 4
81827 München
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Die kath. Kirchenstiftung Christkönig, München sucht ab sofort für zwei Stellen

eine(n) Buchhalter(in) und
eine(n) Pfarrsekretär(in) (w/m/d)

als Teilzeit mit jeweils 16 Stunden die Woche

Aufgabenschwerpunkte Buchhalter(in):
Buchhaltung der Kirchenstiftung
Abwicklung des Zahlungsverkehrs
Allgemeine Sekretariatsaufgaben
Öffentlichkeitsarbeit

Aufgabenschwerpunkte Pfarrsekretär(in):
Allgemeine Sekretariatsaufgaben
Öffentlichkeitsarbeit
Parteiverkehr
Organisation des Pfarrbüros

Anforderungsprofil:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Kontaktfreudigkeit
Einfühlungsvermögen in wechselnde Personen und Situationen
Organisationsgeschick
Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

Wir bieten Ihnen:
Vertrauliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung
Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif ABD/TVöD
Altersversorgung und Sozialleistungen nach ABD
Fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
einen sicheren unbefristeten Arbeitsplatz

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: AOswald@ebmuc.de
Katholisch Kirchenstiftung Christkönig
Arthur Oswald (Verwaltungsleiter)
Notburgastr. 15
80639 München

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Das St. Josefs-Heim ist eine Einrichtung der Kinder-, Jugend- und Altenhilfe in München-Haidhausen.

Für unsere Personalbuchhaltung suchen wir ab sofort Unterstützung

Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
20 bis 25 Std./Woche/Teilzeit

mit Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung und Kenntnissen in AVR.

Wir freuen uns auf Sie!
Bewerbungen an unseren Geschäftsführer Herrn Thomas Brecht
Preysingstraße 21 – 25
81667 München
E-Mail: thomas.brecht@stjosefsheim.de

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Im Pfarrverband Oberschleißheim suchen wir zum 01.09.2023 einen:

Kirchenmusiker:in (m/w/d)
(mit 33,5 Wochenstunden)

Unser Pfarrverband zeichnet sich durch ein vielfältiges und lebendiges Niveau in verschiedenen Bereichen und Fächern der Kirchenmusik aus. Die Kirchenmusik spielt eine tragende Rolle in der Liturgie sowie im Pfarrleben. Dabei ist Platz für neue Ideen und Akzente, welche Sie
einbringen können!

Ihre Aufgaben:

• Musikalische Gestaltung und Begleitung der verschiedenen Gottesdienste
• Liturgisches Orgelspiel und Orgelliteratur
• Leitung des PfarrverbandsChores und Aufbau eines Kinder- und Jugendchores
• Musikalische Früherziehung in zwei Kindergärten
• Stimmbildung und Kantorenschulung
• Orchestrale Leitung von Festmessen

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium der katholischen Kirchenmusik (B-Examen oder vergleichbar)
• Freude an Liturgie sowie Chor- und Orgelliteratur
• Positive Einstellung zum kirchlichen Dienst und katholischen Glauben
• Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit, Eigeninitiative

Was wir Ihnen bieten:

• Einen vielseitigen, verantwortungsvollen, sicheren Arbeitsplatz und Vergütung nach ABD
• (entspricht TVÖD)
• Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Ballungsraumzulage,
• Kinderbetreuungszuschuss
• Eigenes Arbeitszimmer
• Unterstützung bei Wohnungssuche

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 21.07.2023
entweder an ukampe@ebmuc.de
oder
Kath. Pfarrverband Oberschleißheim
Herrn Pfarrer Ulrich Kampe
Theodor-Heuss-Str. 25
85764 Oberschleißheim

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Der kath. Pfarrverband Raubling im Dekanat Inntal (Lkr. Rosenheim) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Kirchenmusiker (m, w, d)
B-Stelle in Teilzeit, 27 Wochenstunden
 

Unser Pfarrverband liegt südlich von Rosenheim und besteht aus den Pfarreien Hl. Kreuz Raubling, St. Georg Großholzhausen, St. Ursula Kirchdorf mit der Filialkirche St. Peter Reischenhart, St. Nikolaus Pfraundorf und der Kuratie St. Theresia Nicklheim. In unserem Pfarrverband finden sich noch die typischen ländlichen Strukturen geprägt von bayrischer Frömmigkeit und Lebensfreude. Durch das Engagement der Pfarreimitglieder kann Bestehendes weiterentwickelt und Neues aufgebaut werden. Als Teil des Seelsorgeteams sind Sie in alle Planungen des Pfarrverbandes direkt eingebunden. Sie übernehmen die Verantwortung für die liturgische Gestaltung und Entwicklung von eigenständigen Gottesdiensten.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Musikalische Gestaltung und Begleitung der verschiedenen Gottesdienste im Pfarrverband
• Leitung und Gestaltung verschiedener Gottesdienste
• Leitung, Weiterentwicklung und Aufbau verschiedener Chorgruppen
• Ausbildung des kirchenmusikalischen Nachwuchses und von Kantoren
• Kontaktpflege zu örtlichen Gesangs- und Instrumentalgruppen
• Kirchenmusikalische Öffentlichkeitsarbeit

Unser Angebot:

• Ein Arbeitsplatz in landschaftlich attraktiver Gegend mit zahlreichen Freizeitmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe von Rosenheim und sehr guten Anbindungen nach München, Salzburg und Innsbruck
• Eine feste Verankerung im Seelsorgeteam mit regelmäßigen Dienstbesprechungen und eigenem Arbeitsplatz am Sitz des leitenden Pfarrers
• Lebendige Pfarreien, engagierte Ehrenamtliche und kollegiale Mitarbeiter

Wenn Sie die Kirchenmusik als pastoralen Dienst verstehen, neuen Aufgaben gegenüber aufgeschlossen sind, einen Abschluss in katholischer Kirchenmusik (Bachelor oder Master) haben und sich für die Frohe Botschaft Christi begeistern können, sind Sie bei uns auf jeden Fall richtig.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung zu Händen des Verwaltungsleiters
Herrn Markus Enzinger
Kirchweg 2
83064 Raubling
oder per E-Mail an MEnzinger@ebmuc.de

Wir wären Ihnen dankbar, wenn Sie sich bei Interesse bis spätestens Ende Mai bei uns
melden würden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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